工商管理硕士- 组织发展与人力资源管理“,

灵活的、负担得起的,认证

工商管理硕士在组织发展和人力资源管理(mba - odrm)计划的目的是准备学生在学习和发展管理领域的职业生涯, 人力资源管理, 业务开发管理, 组织效能咨询, 和人员培训管理.

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入学要求

本科或同等学历

2)简历或专业简历

3)入学申请

工作结果:

工商管理、组织发展和人力资源管理硕士可能的职业道路

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国际市场经理

业务合作伙伴

国际项目经理

outcomes-manager

数字营销经理

转移学分

全球商务营销经理

thumb-networking

跨国人力资源管理

365体育直播下载的组织管理工商管理硕士在线课程是什么 & 人力资源管理(mba - odrm)教我?

从事这一专业的学生将学习组织发展, 领导和发展, 国际组织的行为, 与企业资源管理. 那些喜欢与人一起工作和发展人力资本并准备好从事商业管理职业的人会发现这个专业是值得的.

组织发展中的工商管理“, & 人力资源管理主题包括:

培训和人力资本开发

组织中的领导力发展

决策经济学

组织发展

组织发展中的在线工商管理“, & 人力资源管理(mba - odrm)课程

组织发展与人力资源管理工商管理硕士学位要求完成36个学期的课程,其中商业核心课程24个学分,组织发展与人力资源管理专业课程12个学分.

按此下载程序PDF.

1. 商务核心课程:24学分/8门课程

A. Accounting

  • 501年ACC会计

B. Economics

  • ECO 518决策经济学

C. Finance

  • fin515创业融资

D. I信息技术

  • IST 530管理信息系统

E. Management

  • 组织发展
  • 管理542 -组织中的领导力和发展
  • 战略管理和竞争全球化

F. Marketing

  • 517年MKT营销

2. 组织发展与人力资源管理专业化
Courses: 12学分/ 4课程

  • 人的因素和团队动力学
  • 人力资源管理和案例分析阅读
  • 国际组织行为学
  • 培训和人力资本开发

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